(Hybrid) HR Manager

Go Direct Abadi ยท ๐Ÿ“ Jepara, Jawa Tengah ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego

Go Direct Abadi adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum dengan komitmen tinggi untuk memberikan solusi terbaik bagi pelanggan. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. HR Manager yang ideal akan membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia secara efektif dan efisien.

Peran ini adalah peran hybrid, yang berarti Anda akan bekerja di kantor kami di Jepara dan juga di rumah. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan kondisi kerja yang nyaman.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan standar perusahaan.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan dan manajemen.
  • Mengelola aspek administratif HR seperti absensi, cuti, dan penggajian.
  • Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja dengan pihak ketiga seperti penyedia jasa, vendor, dan mitra bisnis.
  • Melakukan penelitian dan analisis terkait aspek HR untuk mendukung keputusan strategis perusahaan.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Manager atau peran HR yang setara.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Memiliki pengetahuan tentang sistem informasi HR dan dapat menggunakan berbagai perangkat lunak HR.
  • Memiliki sertifikasi HR yang relevan akan menjadi nilai tambah.
  • Memiliki pengetahuan tentang budaya dan nilai-nilai perusahaan akan menjadi nilai tambah.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    Kemampuan komunikasi yang baikkemampuan analitis dan problem-solvingpengetahuan tentang hukum dan peraturan HRkemampuan untuk bekerja dalam timpengetahuan tentang sistem informasi HRsertifikasi HR yang relevan
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait